Werkstudent*in Stationärer Vertrieb / Fachhandel (m/w/d/-)
Unternehmensbereich: Marketing & Vertrieb
Vertragsart: Teilzeit - befristet
Wochenarbeitszeit: 20.0
Reiseanteil: 0 %
Alle Details zur Stelle
Das erwartet dich
- Digitaler Content – Du bringst Leben in unser Vertriebspartner*innen-Portal, indem du Teaser-Banner einpflegst und die Inhalte stets aktuell hältst.
- Kommunikation – Über regelmäßige Newsletter versorgst du unsere Partner*innen mit allen wichtigen Updates.
- Troubleshooting – Serviceanfragen wie Stornos, Korrekturen oder Portal-Störungen löst du im Backoffice schnell und zuverlässig.
- Partner*innen-Management – Du unterstützt bei der Anlage und Pflege von Vertragspartner*innen-Daten mit dem nötigen Blick fürs Detail.
- Kampagnen & Giveaways – Damit wir am Point of Sale sichtbar bleiben, planst du Werbemittel und organisierst Streuartikel.
Das hast du im Gepäck
- Kaufmännische Basics – Deine Ausbildung oder dein Studium (BWL, Marketing o. ä.) bilden das perfekte Fundament für deinen Start bei uns.
- Arbeitsweise – Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern packst Dinge proaktiv an – mit Köpfchen und einer schnellen Auffassungsgabe.
- Digital Mindset – Neue Tools sind für dich kein Neuland, sondern dein tägliches Brot. Offenheit für digitale Prozesse setzen wir voraus.
- Office-Skills – Ob Excel-Tabelle oder PowerPoint-Präsentation – der Umgang mit MS Office gehört für dich zum Standardrepertoire.
- Teamspirit – Zusammenhalt ist uns wichtig. Du bist kein*e Einzelkämpfer*in, sondern hast Bock auf echte Zusammenarbeit.
Du willst auch ein Teil von congstar werden?
Dann warte nicht lange und bewirb dich wie du willst: Wir möchten dich mit deiner Bewerbung besser kennenlernen und stellen dir frei, welches Format du dafür wählst. Sende uns gemeinsam mit deinem Lebenslauf zum Beispiel eine Videobewerbung, PowerPoint-Präsentation oder auch ein klassisches Anschreiben.
Du hast noch Fragen? Dann melde dich bei uns:
Talent Acquisition Team congstar
Was wir bieten - unsere Benefits
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit steiler Lernkurve, Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell am Kölner Rheinauhafen (derzeit bis zu 70 % Remote-Arbeit möglich)
- Workation (bis zu 20 Tage/Jahr im EU-Ausland)
- Attraktives Gehalt: Unser Minimum liegt bei 16 € brutto / Stunde
- Corporate Benefits: Rabatte bei ausgewählten Partner*innen
- Gesundheit & Sport: Gesundheitscheck, Yoga, Workouts oder Business Runs
- Kostenloser Zugang zu einer Mental Health Plattform inkl. Einzel- und Gruppensessions als auch Webinaren mit psychologischen Expert*innen und Coaches für dein mentales Wohlbefinden sowie weitere umfangreiche Gesundheitsangebote
- Events: Social Days, Sommerfeste, Launch-Partys, Weihnachtsfeiern
- Wir arbeiten auf Augenhöhe, du bist sowohl bei Meetings als auch beim Feiern dabei
Bester Arbeitgeber
congstar - a great place to work: Wir zählen zu Deutschlands besten Arbeitgebern 2025 in insgesamt drei Kategorien: Deutschland, ITK Branche und NRW!
Work-Life-Balance in jeder Lebenslage
Gerade eingestiegen, voll am Durchstarten, mit Kindern oder Pflege beschäftigt oder schon über den Ausstieg nachdenkend – wir sind immer der richtige Arbeitgeber.
Das sagen die congstars:
Unser Bewerbungsprozess
Unsere Teams wissen selbst am besten, welche Skills gebraucht werden und wer ins Team passt. Deshalb setzen wir bei congstar ganz bewusst auf Team-Recruiting.
²Diese Schritte durchlaufen ausschließlich Bewerber*innen für unsere Professional-Stellen